a) Haben Sie auch schon einmal daran gedacht, in eine wirklich flexible Altersvorsorge zu investieren?

Wie wäre es wenn diese Vorsorge offen ist für zukünfige Möglichkeiten?

Sie entscheiden heute das Sie etwas für Ihre Zukunft tun und einmalig, jährlich oder auch monatlich wie ihr Geld investiert ist. Die Auszahlungsart und -weise um den Rentenbeginn entscheiden Sie erst dann, wenn Sie das Geld brauchen. 

Deutsches Recht macht es möglich, sprechen Sie uns an.

b) Der Arbeitgeber hat die Möglichkeit bei Mitarbeitern im Außendienst (z.B. Handwerker auf dem Bau etc.) über uns eine Altersvorsorge und auch eine Berufsunfähigkeitsversicherung anzubieten. Das Besondere daran sind unter anderem vereinfachte Gesundheitsfragen und der Mitarbeiter zahlt keinen Cent. Der Versicherer ist ein anerkanntes langjährig bekanntes großes Unternehmen in Deutschland!

Sprechen Sie uns an, der Arbeitgeber erhält nach erfolgreicher Prüfung ein Testat von einem Fachanwalt, damit Rechtssicherheit vorliegt.